이슈 밀려나는 한국 중·저숙련 노동자의 재교육과 전환 지원

요약

한국고용정보원은 기술 진보와 산업구조 변화로 고용 충격을 받는 중·저숙련 노동자의 재배치와 전환을 지원할 방안이 필요하다고 본다. 생산 환경이 바뀌면서 제조업과 건설업의 기능원, 장치·기계조립 종사자의 고용 전망이 어두운 만큼, 기존 인력의 업종 전환과 재취업을 돕는 훈련과 고용서비스를 요구한다. 보고서는 정보통신업처럼 성장하는 산업에서는 임금이 더 높고 규모가 더 큰 기업으로의 이직이 활발하다고 관찰한다. 반대로 조선업이 위기를 겪을 때는 많은 인력이 건설업 등 다른 업종으로 옮겨 갔다. 이로부터 보고서는 소외 계층에게 전직 훈련과 정보 제공 같은 적극적 노동시장 전환 정책이 필요하다는 결론을 끌어낸다.