이슈 위계가 납작해질수록 뒤늦게 반응하는 리더십의 비용이 커진다
요약
맥킨지는 안에서 밖으로의 접근을 하지 않는 리더가 반응적 의사결정에 빠져 명료함과 목적의식을 잃게 되며, 조직이 위계를 평평하게 만들고 중간관리 직위를 줄이는 상황에서 이것이 더 중요해진다고 경고한다.
분류
주 주제민주주의·거버넌스
지역 메뉴글로벌
영향 지역scope:global
시간 지평0~3년 (2026-07-26)
최종 갱신2026-07-29 04:49:52
근거 1
- The State of Organizations 2026 McKinsey & Company page=62;section=Workforce shifts: Reinventing leadership - Leading from the inside out / Issues to address 2026-02 접근 2026-07-26
구성 트렌드 1
직접 연결 신호 1
연결 유형: constitutes · direct_urgent
공개 식별자: fm-181cbb20bc8b