이슈 AI가 일자리를 걷어내는 사이 직업 생활은 70~80대까지 연장
요약
이 이슈는 크게 늘어난 직업 수명과 AI의 일자리 대체가 맞부딪히는 상황을 다룬다. EY는 장수 기술로 수십 년에 걸친 직업 생활이 가능해지는 한편 자동화가 기존 일자리를 없앤다면 사회가 복잡한 문제에 직면할 것이라고 본다. 보수를 어떻게 정할지부터, 더 짧은 근로 기간을 전제로 설계된 사회보장 제도가 지속 가능한지까지가 모두 쟁점이다. 조직은 70대와 80대까지 이어질 수 있는 긴 경력을 전제로 경력 개발 방식을 다시 생각해야 한다. 한 사람이 일하는 동안 여러 기술 시대를 건너가도록 돕는 일도 여기에 포함된다. 크게 높아진 생산성을 반영하는 보상 체계를 새로 설계하는 것 역시 필요하다.
분류
주 주제노동·일의 미래
지역 메뉴글로벌
영향 지역scope:global
시간 지평4~10년 (2026-07-25)
발간2026
최종 갱신2026-09-30 12:56 KST
근거 1
- Futures Reimagined: EY Megatrends 2026 and beyond EY (Ernst & Young Global Limited) page=19;section=Megatrend 2: The human-machine hybrid 2026 접근 2026-07-25
구성 트렌드 1
- 트렌드인간-기계 혼종신호 13
직접 연결 신호 0
해당 객체가 없다.
연결 유형: constitutes
공개 식별자: fm-2cc28e9351e8
