신호 지정학 대응 재편의 주된 지렛대는 프로세스 재설계(34%)와 인재 전략(32%)
요약
맥킨지 2026년 서베이는 지정학적 변화에 대응한 조직 개편의 핵심 수단으로 프로세스·업무흐름 재설계와 인재 전략 조정이 꼽혔으며, 대규모 조직은 프로세스 재설계(37%)와 공급 다변화(31%)에 더 기댄다고 밝힌다.
분류
주 주제산업·공급망
지역 메뉴글로벌
발생 지역scope:global
영향 지역scope:global
시간 지평0~3년 (2026-07-26)
최종 갱신2026-07-29 04:49:52
근거 1
- The State of Organizations 2026 McKinsey & Company page=34;section=Economic disruption: Finding value in a new geopolitical context / Finding the right formula 2026-02 접근 2026-07-26
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연결 유형: supports
공개 식별자: fm-c91827f6399f