신호 2024년 조직 열 곳 중 넷이 뽑을 생각 없이 채용 공고를 냈다
요약
딜로이트는 2024년에 조직 열 곳 중 네 곳이 채울 의사 없이 채용공고를 올렸다고 전하며, 이것이 인재 시장이 진짜가 아닌 신호로 포화되었다는 감각을 키운다고 본다.
분류
주 주제노동·일의 미래
부주제미디어·정보 생태계
지역 메뉴글로벌
영향 지역scope:global
시간 지평0~3년 (2026-07-26)
최종 갱신2026-07-29 04:49:52
근거 1
- 2026 Global Human Capital Trends: From tensions to tipping points - Choosing the human advantage Deloitte Insights (Deloitte Development LLC) page=20;section=Fact or fabrication? AI is blurring the line when it comes to people and work / The erosion of authenticity 2026-01 접근 2026-07-26
속한 트렌드 1
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해당 객체가 없다.
연결 유형: supports
공개 식별자: fm-e31a81a17091