신호 한국 공공 노인일자리 참여율, 2015년 3.9%에서 2022년 8.3%로 상승

요약

보고서는 한국 고령층의 노동 공급이 생활비 부담과 자산 불평등, 공공일자리 정책 등의 영향을 받으며 계속 커지고 있다고 관찰한다. 경제적으로 어려운 노인의 생계 안정을 돕기 위해 만든 공공부문 노인일자리가 이 확대에 크게 기여했다는 평가다. 이 사업의 참여율은 2015년 3.9%였으나 2022년에는 8.3%로 두 배 넘게 높아졌다. 문턱이 낮고 접근하기 쉬워 민간 일자리를 얻기 힘든 노인에게 유용하며, 학력이 낮거나 65세 이상인 사람의 참여가 상대적으로 많다. 그럼에도 보고서는 고령 인력을 제대로 활용하려면 민간 기업의 고령자 채용을 체계적으로 뒷받침하는 일이 반드시 필요하다고 강조한다.